一、关于反思自己的说说

1、最近学习退步了,这难免让我有点失落,来来回回的总结这次考试,我明白了一个道理,并不是自己努力了,你就一定会进步,自己认为自己努力了,但还是没有达到自己所定的目标,没有进步,甚至是退步了.是因为在自己努力的同时,别人比自己更加努力,自己相对他们而言,自己是落后于别人的.所以,通过近期的学习,我总结到了这个宝贵的经验,我很高兴,虽然,最近学习成绩不是很理想,但不不气馁,一次的成绩并不能决定以后所有的成绩,所以,我会加倍努力,争取在今后的学习中取得进步.

2、人就怕本来没有多大能力，还老想着干大事，不能一步一个脚印的，踏踏实实的去干事情。我就是一个这样的人，本来我自己承包一些小工程还可以。但是，总觉得挣不着大钱。于是在零二年就受了骗，当时太盲目了，没有好好的调查，就想着这回这工程如果能干上，就能挣点大钱。当时交了质保金二十万，本来我是一个干小工程的，这些钱是我的全部家当。结果，工程没干上，那个老板也跑了。

3、到底该如何加深对自己的了解？

4、我们时常充满迷惑，时常犯下一些不该犯的错，当这些问题无法解决时，我们往往想到的不是自己，而是上帝，其实对于每个生命来说，只有自己是上帝。

5、我要先说一个原理：你眼中的自己，与上司眼中的自己，是不一致的，意味着这里面你需要更多的表现或语言的沟通，让上司认识到真正的你。而上司有一个惯性，就是愿意把下属互相对比，认为A下属拥有B下属的优势就更完美了，实质上，这是一个难题，毕竟人无完人，就算你是上司，你也是有弱项的，并不是全能，但你的团队有不同的员工，不同的优势，整个团队可以接近于完美。但他拿他人的强势来对比你的弱势，在他眼中认同，你两的岗位能力是可以互相替换的，理应掌握同一优势的技能，实质上没有，所以要给反馈，让你在这方面追上来，不能太弱，到时你两哪位缺席了，就会有人能快速补上，可以保持组织运作的稳定。

6、跟我再好的关系，如果不能在他的言行中，猛然闪出一团光亮，把我给深深打动，我是不会写他的。

7、“你这段时间开心吗？”——面对这个问题，你会以当下的感受或者直觉给出一个答案，还是认真回顾这段时间发生的事，作出一个较为准确的判断呢？

8、人总要为自己曾经遇见的人，经历的事，犯下的错所付出相应的后果。

9、"兴趣是最好的老师。"相信很多父母都知道这句话，但大部分人对此却熟视无睹。如果你希望孩子越来越聪明、越来越爱学习，那就把激发、呵护、提高孩子对各种活动的兴趣提到日程上吧。

10、年轻时犯下的错，长大了一点一滴吃回来

11、“我为什么会这样觉得？”、“我为什么会做那件事？”、“我为什么会这样想？”……我们似乎相信，找到自己每个想法、情绪及行为背后的动机，就能进一步了解自己。但其实，当我们强找理由时，我们也是在无意识地搜寻那个最简单，且听起来最可信的答案。而一旦我们为自己的行为找到一个貌似合理的原因时，我们就会马上停止思考，不论答案对错与否。

12、因此，有问题的并不是自省这个行为本身，而是不正确的自省方式。错误的自省不仅使我们的自我洞察不增反减，还给我们造成一种“我很了解自己”的错觉。

13、“每天该怎么反省自己”这问题你问得好?。现代社会发展太快，人们想跟得上社会变化的速度连自己真正有啥爱好梦想可能都忘了。天天都忙着努力养活自己和家人的呢，谁还想到如何反省自己。但是每天好好反省自己就是最好的方法让你更放松的往前走，不会迷茫不会惊慌失措,因为只有反省自己的昨天才会明白明天该怎么继续走下去。。。

14、我们往往会轻易的去评判一个人的好与坏

15、做管理者当久了，有时会有种恨铁不成钢的想法：这下属感觉还可以，优势也明显，但是要是他在某方面的能力更强，可能会更好，或者说是把弱项补上来，综合能力上能赶上来，于是与下属聊，能否把这个弱项补一下，从旁提醒的是，你是不是很久没有自我学习、自我充电的计划了？多久还呆在舒适圈？领导认为要给你反馈，让你清醒地认识到你的现状，从而知耻而后勇，弱项的能力追上来，以致在与同事的竞争中，不甘落后甚至超越他。

16、作者的研究发现，如果你想成为一个真正了解自己的人，你需要具备以下7个方面的洞察，她将它们命名为“洞察七柱”(SevenPillarsofInsight)(p.25)：

17、大多数人都认为自己是后者。但事实上，DanielKahneman的研究表明，我们的大脑通常会选择最不费力气的方式来回答问题。懒惰的大脑在人们毫不知情的情况下悄悄将题目替换成不费脑筋的另一个版本：“你此刻开心吗？”但被大脑“愚弄”了的参与研究的志愿者们却坚持认为自己是在对这一段时间的幸福感作出评价。可见，我们有时对自己的真实感受也一无所知。

18、主动去做事，也主动和你的上司沟通

19、年轻的时候不知道怎么样去做，所以现在只能为年轻时候犯下的错去买单

20、是的，人非圣贤，孰能无过。应该要时刻反省自己，检讨自己;是为了更好的提升自己;绝不是因为有错就悔恨否定自己，那样会使自己的人生失去了方向，生活失去了斗志;所以说要时刻提醒自己，纠正不足之处，所谓知错能改，善莫大焉。

二、形容反思自己的说说

1、到了初二下学期结束时，他的远在西安的父母，终于要把他们这个聪明优秀的儿子，弄到他们身边了。

2、不难理解，前者就是那种无论我们做什么都会指责、批评我们的人。例如善妒的同事，或怀恨在心的前任。后者则是无论我们做什么，都不会批评我们的人。比如坚信“我的儿子/女儿完美无缺”的妈妈，或习惯性讨好的“老好人”。因为这两类人的反馈带有过于浓重的主观色彩，所以对我们提高外部自我觉察没有帮助。

3、我想在这里说，我们中国人能够主动反省反思自己过去做得不好不对的人，极少！

4、如果领导没有说出4点来，只说了你该主动去改变啊，还应该向谁学习啊之类，那么你就附和一下，给领导台阶下，这就过去了，因为他也可能不知道怎样提升，只是给你提出了“问题”，但没有解决方案，需要你自己去寻找并修正。

5、用平潭话唱出多少平潭人的心声

6、时间是让人猝不及防的东西，人终要为自己犯下的错买单，我买了，很贵，回头一看全是活该，我不恨任何人，唯独原谅不了自己。

7、但好在，人生很长。在了解自己的旅途中，你不用急，也不用慌。

8、由于望子成龙的心理，我在孩子很小的时候就会给他买一些比较超前的玩具和图书。和他一起做游戏时，也经常选择一些让他很难获胜的游戏，鼓励他挑战、挑战、再挑战。现在想想，如果让孩子玩一个游戏，难度超出他的理解能力，父母又不及时给他作细致的讲解，孩子就很难知道该怎么获胜。

9、不拿别人的错误惩罚自己。

10、每个人的行为都会有意无意地给他人造成影响。明白自己行为对他人的影响力，也是自我觉察的标志之一。

11、顾建刚的这个留言，把他留在我脑海中的印象，一下子激活了。

12、译文：靛青是从蓝草里提取的，可是比蓝草的颜色更深；冰是水凝结而成的，却比水还要寒冷。木材直得符合拉直的墨线，用煣的工艺把它制成车轮，那么木材的弯度就合乎圆的标准了。即使又被风吹日晒而干枯了，木材也不会再挺直，是因为经过加工使它成为这样的。

13、请量力而行，适可而止，谢谢！

14、那是1972年下学期，我从南漳红旗小学，转学到安陆城关一中初一班。

15、明了指引自己的核心价值观是什么，这套价值观既能帮我们定义自己想成为的的样子，也为对自己行为的评估提供标准。

16、感觉自己最近做了太多的错事，任性、以自我为中心，干什么都我行我素，说话也是不顾及别人的感受，做了错事也不知道反省自己，要慢慢的沉淀自己。

17、这是一个需要充足的勇气的方法，但同时也是一个有望给你的外部自我觉察带来质的提升，并改变你最重要的人际关系的方法。

18、没错，顾建刚从小就有着大家公认的过人之处。

19、每个男人都要为自己犯下的错买单。人这一辈子，所到之处、皆是命数、我不恨任何人。但是永远原谅不了自己。

20、改变叙事方式，帮助你提升对过去自我的了解(p.123)

三、反省自己的说说心态

1、总之，人生在世活好自己，不要跟别人攀比，自己踏踏实实地工作，不要想一些不负合实际的事情。出了问题，首先要反思自己错在哪了，找出问题所在，总结经验教训。跌倒了，自己爬起来继续努力奋斗，不要老想着埋怨别人。这是我的看法。

2、我会对这个女孩子说我爱她，

3、帮孩子分晰事情的原委和来龙去脉，从孩子的角度和学校角度弄清是非，培养孩子多维度的思考问题能力。并指正孩子思考和解决的思路和办法，能让孩子真正的认识自己的错误。

4、直到看到了他今天的自我反省之言：“有的人是从小就具备了显而易见的‘过人之处’，并被同伴被亲人被师长褒奖和夸大，以至这点可怜的长处成为了人生路上的包袱，终于因自负而不思进取走向平庸。我就是这种人之一！”

5、想想副业：自己说过无数次，可以关注一下教育行业，关注一下补课，但从来只停留在口头上，多说无益，行动至上；

6、然而更令人抑郁的，不是眼前的工资减半，更是最近这两年的碌碌无为！回想这两年，我究竟有什么长进呢？回答是我自己也不知道。如果按照这样下去，两年后我再续签合同，或者换工作的时候，又有什么底气和资格，去找一个更好的工作呢？人过随时都有中年危机的危险，现在不学习，不积累，再过几年到了可能只余后悔了吧。

7、人们在各种情境下思想，情感和行为上会有不同的反应。比如，我在有压力时会产生对别人的批判思想，会变得暴躁，会通过运动抒发。那这些就都是我在高压下的反应。

8、其实我们一直都明白这个道理：

9、如果领导真是想你技能提升，他会说出一些4点来，那么你就拿笔与纸记，回去好好琢磨并整理一下，把它们落地成为行动去做。

10、首先要从硬件设备上进行改造提升，从根本上解决不环保的问题。其次要主动学习与环保有关的法律法规，在生产生活过程中严格遵守。

11、找到你的优势并尽可能地发挥出来，是让你有立足之地，而其它能力也跟上，人在这不仅是拼单一能力，也在拼综合能力，特别是在做管理岗位上，你各方面的考虑能做到专业固然好，做不到专，起码你也不要拖后腿吧，那么你得提升你的自我认知，包括参加培训课、向上司和厉害的同事请教、买资料自己学习，并落实到行动中去，必须每天都反思自己的工作流程，哪些没做好的，一点点地改过来，通过反思让你的效率提升上去，这样才会慢慢地变好。

12、不拿自己的情绪去责怪别人，

13、“对”的反馈(p.149)

14、自省有一个“邪恶的双胞胎”：反刍思考，即带着负面的情感去反复咀嚼已经发生的事，并更多地关注自己无法解决的事情。人们容易混淆的是，自省并不是一味苛责过去的自己和沉浸于过去的错误中，而是带着一种开放，包容和接受的态度，去反思自己。要知道，正确的自省能够提高我们对自我的洞察，但反刍思考却只可能让我们更难看清自己。

15、图文很短，心烦时来翻翻

16、自己犯下的错，自己就要学会承担

17、而外部自我觉察则是由外向内地了解自己——明白他人是如何看待你的，借此增加对自我更客观、全面的认识。外部自我觉察能力强的人能够从别人的角度看自己，因此他们也更容易与他人建立更加坚实且值得信赖的关系。

18、他不仅成了首批入团的人，而且还在年级团支部任了职——常常作为代表在全校大会上长篇大论地发言。

19、犯错了反省自己的说说，由www.rijile.com为您整理分享。

20、与42万平潭人诉说平潭故事

四、反思自己人生的说说

1、那一幕，仿佛就在昨天。

2、青春时代是一个短暂的美梦，当你醒来时，

3、当我儿子上高中以后，我已经想明白了这些事。所以，在儿子学习遇到困难或失败的时候，我会尽量让他明白，失败只是暂时的不成功，没什么大不了的，人人都可能碰到，勇敢和有智慧的人会从失败中吸取教训，继续努力。允许孩子去尝试失败，也是对孩子能够成功的一种信任。

4、他的那个长着两片薄嘴唇的嘴巴，也特别能说，常常说得全班同学都眼睁睁地望着他，心想这家伙，脑水难道真的比一般人多？

5、全文：5613字|值得你用10分钟去读

6、阿强新歌“爱你一生不变”

7、实际上应该坐下来自己想一想为什么出了问题，总结一下经验教训，继续努力工作。老话说，君子无能怨自修。

8、Ithinkyoushouldfirstreflectuponyourself,talkwithyourbestfriendsaboutthesethings,andthentalkwithyourroommates.我认为你应该先反思反思自己，和自己的好朋友说说这些事，然后跟室友也好好交流一下。

9、对小孩子来说，各种探索都是学习的机会，父母应该为孩子找一棵"矮一点的苹果树"，让孩子稍微踮起脚，一伸手就可以摘到苹果。一次次成功的体验会让孩子信心百倍、动力十足地向下一个更高的目标迈进。

10、正是在这个班上，结识了顾建刚。

11、很多大道理都明白，但总得经过失去跌倒后，才能在痛和反省中找到自己。不是有句话这样说吗，自己炒的菜最香，自己种的果最甜，哪怕你花了很多时间。因为自己抹掉眼泪才是成长。我们用跌倒的疼痛换来坚定，正因为知道失去了什么，才知道该抓紧什么。所以不要害怕走弯路，任何经历都是在成长。

12、就是检查(我们老师教说明书)先说深刻认识到了自己的错误，从时间、地点、人物、动机等多方面入手进行流水账+废话连篇的描述，大约400+字。。。(应该没问题)说说自己错误的所在，比如，你就写：不该帮助同学……(100字)讲讲以后怎么做，表表决心，譬如好好学习，不弄虚作假诸如此类。。(PS:要分条写，一条一行，咯咯。。)200字再次重申自己错误，请老师同学监督

13、各位社友有什么意见和想法

14、(２０１７年的顾建刚)

15、作为一名可以上进的职场人，更应该要拥有“危机感”——就算领导不要求我，或不对我提出问题，我也应该要自己不断审视不足之处，想办法去提升自己的认知、思维与技能，要在职场里抢得一席之地，很多人说被裁员了，实质是能力与他人相比，没有什么特别出彩的地方，导致被淘汰了。

16、期中考试考试后，学生们已暴露出许多学习上的问题，比如知识断层、知识运用、解题技巧等等，这个时候也是补习的绝佳时期，从分析试卷着手查漏补缺、梳理知识、掌握解题思路和方法，以同步提高为主线，同时补习前阶段欠缺的知识，拿回本属于自己的分数。

17、我一边给他回复“谁能这样说自己？你把我打动了！”，一边想着我现在可以写写他了。

18、虽然他人对我们的看法和意见是提高外部自我觉察最重要的一部分，但并不是所有外界反馈都具有同等的价值——我们需要寻求“对”的反馈。在选择对象时，我们要避免两种人：无爱的批评者(unlovingcritics)和无批评的爱人(uncriticallovers)。

19、谢悟空邀请。很乐意回答，因为对这个问题很有感触。能敢于谈论我缺点的人，多数为较好的朋友。这点是可以肯定的。我是这样分别对待的：

20、关注，平潭人自己的生活圈☝

五、关于反省自己的说说

1、本文向你介绍，在成长过程中，认识自己的5个误区，以及5个种方法——

2、想当年读书，虽然辛苦但是勤奋自律，奋发向上，现在有些迷失了自我。不忘初心，找回这种精神，给自己加油！

3、有时候看错人，不是因为你瞎，而是因为你善良。有时候爱错人，不是因为你蠢，而是因为你专一。不是因为你错了，所以你不够好。你犯下的错，都是因为你太好

4、不管是生活还是学习都离不开反思，因为反思可以让自己总结过往的经验和教训。对自己的下一步成长具有重要的意义。

5、DavidDunning教授指出，人们对自己的表现和能力的评估并不准确，容易被一种“自上而下的思维模式”所限制。在一系列的研究中，他们发现我们对于自己能力的认识，并不是基于实际表现或过去的经验，而是更多来自于一种没有事实依据的、关于自身能力的信念。比如，研究中相信自己地理很好的志愿者认为他们能在地理测验中表现得十分出色，但结果这些人大都分数平平，并未证实他们的预判。

6、恰恰相反，外部自我觉察最大的障碍是，我们最亲近的人，往往也是最不愿意和我们分享关键信息的人。心理学家SidneyRosen和AbrahamTesser研究发现，人们十分抗拒向他人传达关于他们的负面信息。愿意告诉他人关于他们的正面的观点或信息的人是愿意传达负面观点的人的五倍之多。甚至有约1/4的志愿者，在被多次请求的情况下也依然不愿向他人传达关于他们的负面观点。

7、我希望是一万年...”

8、他的出众表现，加上他的独特长相，自然让他成了全校的名人。

9、你以为领导只是说说而已，那么你就不用认真对待了吗？那就大错特错了。

10、或许你连自己都不了解！

11、尘世间最痛苦的事莫过于此。

12、我们愿意与你一起分享快乐和悲伤

13、▲卡内基梅隆大学校园雕塑(周成刚/摄)

14、而还处在这个美梦中的我们，

15、反省的词性更重些,慎用,一般用做贬义,意为检讨自己的严重错误；反思的词性则温和些,一般为中性,意为回过头对一件发生过的事情的思考,以得出一定可借鉴的结论.

16、那时的班长名叫韩宝兰。韩宝兰人品出众容貌超群，直到现在还耐看。

17、果然，到了初二的第一个学期，顾建刚就担任了班长。

18、那么，为什么自我觉察这么难？

19、不少人以为，不断地反思、思考自己就会提升对自我的洞察，让我们更加了解自己。然而，悉尼大学的AnthonyGrant教授发现，“思考自己”与“了解自己”这两者间不存在任何相关关系。甚至，参与研究的个别志愿者的数据还呈现出了两者间的负相关关系。

20、事实上，我和很多父母一样，无意中充当了"巫婆"的角色。